Vistry Group
VTY.L
#5868
Rang
€0.97 Md
Capitalisation boursière
3,08 €
Prix de l'action
-0.60%
Changement (1 jour)
-56.97%
Changement (1 an)
Catégories

Ratio Cours/Bénéfices pour Vistry Group (VTY.L)

Ratio Cours/Bénéfices à la fin de 2024 : 27.4

Selon les derniers rapports financiers de Vistry Group et le prix de l'action, le ratio cours/bénéfice (TTM) actuel de l'entreprise est de 1294.61. À la fin de 2024, l'entreprise avait un ratio Cours/Bénéfices de 27.4.

Historique du ratio Cours/Bénéfices pour Vistry Group de 2001 à 2024

Ratio Cours/Bénéfices à la fin de chaque année

Année Ratio Cours/Bénéfices Changement
202427.480.65%
202315.186.58%
20228.12-22.14%
202110.4-61.56%
202027.195.26%
201913.953.65%
20189.04-47.68%
201717.372.98%
20169.992.18%
20159.780.98%
20149.68-32.22%
201314.3-10.2%
201215.9-27.16%
201121.8-36.3%
201034.3-72.12%
2009123-1819.26%
2008-7.15-221.05%
20075.91-36.96%
20069.373.57%
20059.0589.57%
20044.77-2.28%
20034.882.37%
20024.77-34.11%
20017.24

Comment lire un ratio Cours/Bénéfices?

Le ratio Cours/Bénéfices mesure la relation entre le prix de l'action d'une entreprise et son bénéfice par action. Un ratio Cours/Bénéfices bas mais positif indique une entreprise qui génère des bénéfices élevés par rapport à sa valorisation actuelle et pourrait être sous-évaluée. Une entreprise avec un ratio Cours/Bénéfices élevé négatif (proche de 0) indique une entreprise qui génère de lourdes pertes par rapport à sa valorisation actuelle.

Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices supérieur à 30 ou négatif sont généralement considérées comme des "actions de croissance", ce qui signifie que les investisseurs s'attendent généralement à ce que l'entreprise croisse ou devienne rentable à l'avenir.
Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices positif inférieur à 10 sont généralement considérées comme des "actions de valeur", ce qui signifie que l'entreprise est déjà très rentable et peu susceptible de connaître une forte croissance à l'avenir.