Ventas
VTR
#614
Rang
€32.52 Md
Capitalisation boursière
69,24 €
Prix de l'action
0.20%
Changement (1 jour)
21.33%
Changement (1 an)
Catégories

Ratio Cours/Bénéfices pour Ventas (VTR)

Ratio Cours/Bénéfices au Décembre 2025 (TTM) : 152

Selon les derniers rapports financiers de Ventas et le prix de l'action, le ratio cours/bénéfice (TTM) actuel de l'entreprise est de 151.774. À la fin de 2024, l'entreprise avait un ratio Cours/Bénéfices de 305.

Historique du ratio Cours/Bénéfices pour Ventas de 2001 à 2025

Ratio Cours/Bénéfices à la fin de chaque année

Année Ratio Cours/Bénéfices Changement
2024305-170.77%
2023-43215.06%
2022-375-216.42%
2021322800.27%
202035.8-8.26%
201939.0-0.05%
201839.0
201622.9
201325.4-25.62%
201234.2

Ratio Cours/Bénéfices pour des entreprises similaires ou concurrentes

Entreprise Ratio Cours/Bénéfices Ratio Cours/Bénéfices différencediff. Pays
Brookdale Senior Living
BKD
-8.16-105.38%🇺🇸 USA
Healthcare Trust of America
HTA
N/AN/A🇺🇸 USA
Kilroy Realty
KRC
15.1-90.08%🇺🇸 USA
Kimco Realty
KIM
24.3-83.96%🇺🇸 USA

Comment lire un ratio Cours/Bénéfices?

Le ratio Cours/Bénéfices mesure la relation entre le prix de l'action d'une entreprise et son bénéfice par action. Un ratio Cours/Bénéfices bas mais positif indique une entreprise qui génère des bénéfices élevés par rapport à sa valorisation actuelle et pourrait être sous-évaluée. Une entreprise avec un ratio Cours/Bénéfices élevé négatif (proche de 0) indique une entreprise qui génère de lourdes pertes par rapport à sa valorisation actuelle.

Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices supérieur à 30 ou négatif sont généralement considérées comme des "actions de croissance", ce qui signifie que les investisseurs s'attendent généralement à ce que l'entreprise croisse ou devienne rentable à l'avenir.
Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices positif inférieur à 10 sont généralement considérées comme des "actions de valeur", ce qui signifie que l'entreprise est déjà très rentable et peu susceptible de connaître une forte croissance à l'avenir.